25 JAHRE STEAUF / SEIT 2001STEFANIE AUFLEGER · STEAUF-WERKSTATT

LEBENDIGE
UNTERNEHMEN
GESTALTEN.

Ich bin Stefanie Aufleger.
Ich verbinde Strategie, Kommunikation und Teamentwicklung – mit dir, deinem Team und der Natur als Inspiration.

Deine Entwicklung kann staatlich gefördert werden.Programme und Voraussetzungen kennenlernen
Stefanie Aufleger mit silbergrauer Kurzhaarfrisur und gelber Plüschbiene vor STEAUF-Orange.
PERSÖNLICH. KLAR.UND MIT FREUDE
AN ENTWICKLUNG.
DEIN WEG MIT STEAUF

WO MÖCHTEST DU BEGINNEN?

Vier Einstiege. Dein nächster Schritt.

25 JAHRE UNTERNEHMERISCHE PRAXISEIN EIGENES METHODENDESIGNISO-9001-ZERTIFIZIERTES QUALITÄTSMANAGEMENTPARTNER & GOLDSPONSOR DES 1. FC HEIDENHEIM 1846
STRATEGIE. KOMMUNIKATION. TEAMENTWICKLUNG.

KEINE EINZELNEN
BAUSTELLEN.
EIN LEBENDIGES GANZES.

Ein Unternehmen lebt von Menschen, Beziehungen und einer gemeinsamen Richtung.

Wir betrachten diese Verbindungen zusammen. Das STEAUF-Spiel öffnet neue Perspektiven. Unsere Partner ergänzen Führungsarbeit und finanzielle Kompetenz. So wird aus einzelnen Stärken ein tragfähiges Miteinander.

Was wir gemeinsam bewegen können
DEINE FRAGE. MEHR ALS EINE PERSPEKTIVE.

ALLES HÄNGT
ZUSAMMEN.

Wo möchtest du etwas bewegen?
Wähle eine Wabe – und entdecke deinen Einstieg.

01 / 06STEAUF-WERKSTATT

DEINE RICHTUNG. EUER GEMEINSAMER WEG.

Was soll bleiben? Was darf sich verändern? Wir betrachten eure Ziele, Zusammenhänge und nächsten Entscheidungen gemeinsam.

Strategische Entwicklung entdeckenEine Orientierungshilfe – keine Förderprüfung und nicht der Ablauf des STEAUF-Spiels.
Stefanie Aufleger im Schwarzweiß-Porträt mit silbergrauer Kurzhaarfrisur.
01.10.2001DER ANFANG EINER GESCHICHTE.
DAS GESICHT HINTER STEAUF

ICH BIN
STEFANIE.

Unternehmerin. Beraterin. Trainerin.
Und neugierig auf das, was möglich wird.

Seit 25 Jahren begleite ich Menschen und Unternehmen. Ich habe das STEAUF-Spiel entwickelt, weil ich Zusammenhänge nicht nur erklären, sondern gemeinsam erlebbar machen möchte.

Mein Weg beginnt in Heidenheim und führt über Konstanz am Bodensee in die Schweiz. Was mich verbindet? Menschen, Natur und die Freude an lebendiger Entwicklung.

Lerne mich und meine Geschichte kennen
Stefanie Aufleger mit silbergrauer Kurzhaarfrisur hält einen Modellbus.
STEFANIE AUFLEGER · SPEAKERIN & MODERATORIN

VORTRAG. KEYNOTE.
MODERATION.

Wenn die Natur ein Unternehmen gründen würde, wie würde das aussehen?

Als Natur-Strategin für lebendige Unternehmen verbinde ich unternehmerische Praxis, journalistisches Gespür und anschauliche Naturbilder. Für einen klaren Impuls, eine neue Perspektive oder einen verbindenden Gesprächsraum.

01

VORTRAG

Ein fokussierter Impuls zu einem Thema, das Menschen bewegt.

02

KEYNOTE

Ein prägnanter Auftakt oder Perspektivwechsel für dein Publikum.

03

MODERATION

Ein klar geführter Dialog, der unterschiedliche Stimmen verbindet.

MÖGLICHE THEMEN

Lebendige Unternehmen · Führung in der Krise · Vertrauen · Schwarmintelligenz · Konflikte · Nachfolge

Die Anfrage führt zum transparenten STEAUF-Anfragehelfer. Dort wird ein E-Mail-Entwurf vorbereitet; du versendest ihn erst nach deiner Prüfung.

DAS HERZSTÜCK UNSERER ARBEIT

EIN SPIEL.
VIELE NEUE
PERSPEKTIVEN.

Wenn die Natur ein Unternehmen gründen würde – wie würde das aussehen?

Das STEAUF-Spiel schafft einen gemeinsamen Erfahrungsraum für deine unternehmerischen Fragen. Sichtweisen werden sichtbar. Zusammenhänge verständlicher. Und aus Ideen können nächste Schritte werden.

Das STEAUF-Spiel kennenlernen
STRATEGIEZUSAMMENARBEITNATURPRINZIPIEN
Stefanie Aufleger begleitet einen STEAUF-Spielprozess am Flipchart.
Hände arrangieren Spielfiguren auf dem STEAUF-Spielbrett.
STEFANIE AUFLEGER · GEMEINSAM NEUE PERSPEKTIVEN ENTDECKEN.
ENTWICKLUNG DARF MÖGLICH WERDEN

GUTE BERATUNG.
MIT FÖRDERCHANCEN.

Für geeignete Beratungen und Weiterbildungen gibt es staatliche Zuschüsse. Wir schauen gemeinsam, welcher Weg zu deinem Vorhaben passen könnte.

Deine Fördermöglichkeiten entdecken

Förderung ist programm- und einzelfallabhängig. Die zuständige Stelle entscheidet über die Bewilligung.

UNABHÄNGIGE FÖRDERINITIATIVE · UNSER GEMEINSAMER ANSATZ

DAMIT ENTWICKLUNG
NICHT AN DER
VORFINANZIERUNG
SCHEITERT.

Förderung kann helfen. Doch wer überbrückt die Zeit bis zur Erstattung?

Mit dem Honigtopf haben wir diese Lücke in den Blick genommen. STEAUF war maßgeblich an der Entwicklung der ethisch ausgerichteten, privatwirtschaftlichen Förderinitiative beteiligt. Gemeinsam mit unseren Partnern verbinden wir Entwicklung und finanzielle Perspektiven.

Für geeignete Vorhaben kann eine bankunabhängige Vorfinanzierungsoption individuell geprüft werden.

Den Honigtopf verstehenhoneypot.group

Kein staatliches Förderprogramm. Voraussetzungen, Verfügbarkeit und Vereinbarungen werden individuell geprüft. Nicht automatisch mit staatlicher Förderung kombinierbar.

Stefanie Aufleger im FCH-Stadion mit rotem Schal.
STEFANIE AUFLEGER · VERBUNDEN MIT HEIDENHEIM
STEAUF-WERKSTATTPARTNER & GOLDSPONSORDES 1. FC HEIDENHEIM 1846

GUTE TEAMS.
KLARE WERTE.
GROSSES ZUSAMMENSPIEL.

Heidenheim ist meine Geburtsstadt. Die Verbindung zum FCH ist für mich auch eine persönliche.

Bodenständigkeit, Leidenschaft, Verantwortung und Zusammenhalt: Werte, an die wir mit unserer Arbeit anknüpfen. Denn ein guter Spielplan lebt davon, dass Menschen ihn gemeinsam tragen.

Genau hier setzt das STEAUF-Spiel an. Künftig auch in Räumen der Voith-Arena – für Teams, die ihre eigene Entwicklung gestalten möchten.

STEAUF & den FCH kennenlernenStadionformate und Termine nach Abstimmung.
DEIN ANLIEGEN. UNSER GEMEINSAMER WEG.

WO STEHST DU GERADE?

Alle Größen. Alle Branchen.
Menschen im Mittelpunkt.

DER STEAUF-SCHWÄRMER-POOL

VIELE KOMPETENZEN.
EINE GEMEINSAME BASIS.

Nicht jeder muss alles können. Entscheidend ist, dass die richtigen Menschen zusammenspielen.

Unsere Schwärmer sind eigenständige Coaches, Berater und Trainer, die das STEAUF-Spiel kennen. Gemeinsam begleiten wir lebendige Unternehmen – mit unterschiedlichen Kompetenzen und einem verbindenden Ansatz.

STEAUF-Schwarm mit verbundenen orange-grauen Vögeln: Fachwissen verbinden. Entwicklung ermöglichen.
QueensRanchAcademy AG
FÜHRUNGSARBEIT MIT PFERDEN · VILLARS-LE-GRAND
UNSERE KOOPERATION IN DER SCHWEIZ

FÜHRUNG ERLEBEN.
NEUE PERSPEKTIVEN
GEWINNEN.

Mit Renée Schäfer, der QueensRanchAcademy AG und den Pferden in Villars-le-Grand.

Das STEAUF-Spiel und die QRA-Methode ergänzen sich: Unternehmensentwicklung trifft auf Führungsarbeit mit Pferden. Präsenz, Kommunikation und die eigene Wirkung werden in einem besonderen Erfahrungsraum reflektiert.

Die STEAUF Swiss Academy GmbH ergänzt unsere Zusammenarbeit mit Bildungs- und Entwicklungsangeboten in der Schweiz.

Unsere Schweizer Kooperationen
RAUM FÜR DEINEN PERSPEKTIVWECHSEL

BESONDERE ORTE.
PERSÖNLICHE BEGEGNUNGEN.

Unsere Erfahrungsräume
Stefanie Aufleger mit Papierfliegern als Bild für spielerische Perspektivwechsel.
NEUGIER BEHALTEN. NEUE RICHTUNGEN ENTDECKEN.
AM 1. OKTOBER 2001 BEGANN UNSERE GESCHICHTE

25 JAHRE STEAUF.
BEREIT FÜR DAS
NÄCHSTE SPIEL.

Was bleibt, ist die Freude an Entwicklung. Was wächst, sind die Möglichkeiten.

Aus der Werkstatt in Konstanz entstanden eine eigene Methode, neue Kooperationen und ein Netzwerk, das gemeinsam weiterdenkt. Unser Jubiläum ist nicht nur ein Rückblick. Es ist der Auftakt für das nächste Kapitel – mit dir.

Seit 2014 prägt die Gemeinwohl-Ökonomie diesen Weg; 2023 wächst mit dem Schwärmer-Pool das Netzwerk. 2026 wurde die Honeypot Group LLC als Holding für gemeinsame Perspektiven gegründet.

Die Geschichte hinter STEAUF
GEDANKEN AUS DER STEAUF-WERKSTATT

NEUGIERIGE FRAGEN.
LEBENDIGE PERSPEKTIVEN.

Impulse von Stefanie zu Strategie, Kommunikation, Zusammenarbeit und Entwicklung.

Erfahrungen & Kundenstimmen
Stefanie Aufleger im Dialog über unternehmerische Zusammenhänge.
STEFANIE AUFLEGER · IDEEN, DIE VERBINDEN.
ERFAHRUNGEN AUS DER ZUSAMMENARBEIT

WAS ENTWICKLUNG
IM TEAM BEWEGEN KANN.

KUNDENSTIMME

„Noch nie war Geld so gut investiert, wie in die Teamentwicklung mit Stefanie Aufleger. Die Zusammenarbeit mit ihr war sehr individuell, motivierend, praxisnah und fruchtbar - ein echter Augenöffner. Sie bringt humorvoll und charmant die Themen für alle verständlich auf den Punkt und versteht es, auftretende Konfliktsituationen spontan und wertschätzend zu lösen. Der Erfolg dieser Maßnahme zeigte sich unmittelbar als gereifte Vertrauenskultur im Teamleiterkreis, die sich selbst über Monate hinweg weiterentwickeln konnte.“

Friederike CossardeauxDirektorin der Tertianum Seniorenresidenzen Konstanz
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